Сегодня 16 ноября 2018 года
Для слабовидящих
Баннер

Перечень документов для соискателей, необходимых для предоставления в отдел кадров для участия в конкурсе

PDFПечатьE-mail

Вниманию соискателей!

Право на участие в конкурсе на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы и на включение в кадровый резерв для замещения должностей федеральной гражданской службы соответствующей группы должностей имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком и соответствующие квалификационным требованиям к должностям государственной гражданской службы (Указ Президента Российской Федерации от 16 января 2017 г. № 16). Условия прохождения службы установлены Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Для участия в конкурсе необходимо представить:

  1. Личное заявление(пишется собственноручно в отделе государственной службы и кадров Внуковской таможни);
  2. Анкета заполненная и подписанная (утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. № 667-р); ( 2 экз.)
  3. Автобиография собственноручно заполненная;
  4. Паспорт (копия 2 экз.);
  5. Трудовая книжка копия (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
  6. Военный билет/приписное свидетельство (для военнообязанных) копия);
  7. Документ об образовании, приложение к нему (копии 2 экземпляра), а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания;
  8. Свидетельство государственного пенсионного страхования (копии 2 экз.);
  9. Свидетельство о постановке на учет в налоговом органе ИНН (копии 2 экз.);
  10. Свидетельство о браке (расторжении брака) (и копия);
  11. Свидетельства о рождении детей (и копия);
  12. Заключение медицинского учрежденияо наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или её прохождению (учетная форма № 001-ГС/у), справки из психоневрологического, наркологического диспансеров,
  13. Справку о доходах, расходах об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы, а также справки о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы, заполненные с использованием СПО «Справка БК» (размещенного на официальном сайте государственной информационной системы в области государственной службы в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет»). В целях за год предшествующий году подачи документов на конкурс; - иные документы, подтверждающие доходы, указанные в Разделе 1 справки о доходах; - свидетельство о государственной регистрации права на собственность, указанное в Разделе 3.1 справки о доходах; - выписки по всем счетам, указанным в Разделе 4 справки о доходах с остатками по счетам на первое число месяца, предшествующего месяцу подачи документов на конкурс;
  14. Сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых гражданин, претендующий на замещение должности гражданской службы, размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие его идентифицировать (в соответствии со статьей 20.2 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 28 декабря 2016 г. № 2867-р) (на сайте).
  15. Характеристика (с места работы, учебы);
  16. Фото (3х4 цветное, матовое – 2 шт.).
  17. Гражданин, изъявивший желание участвовать в конкурсепредоставляет документы (подлинники документов в обязательном порядке иметь при себе) в течение 21 календарного дня со дня размещения объявления об их приеме на официальном сайте государственной информационной системы в области государственной службы в сети "Интернет" в отдел государственной службы и кадров гражданином (гражданским служащим) лично, посредством направления по почте или в электронном виде с использованием указанной информационной системы.
  18. Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину (гражданскому служащему) в их приеме.

Процесс проведения конкурса включает в себя:

  1. - анализ предоставленных документов;
  2. - тестирование на соответствие базовым квалификационным требованиям – знание государственного языка Российской Федерации, законодательства о государственной службе Российской Федерации и противодействии коррупции, информационно-коммуникационных технологий и общих положений таможенного законодательства;
  3. - психологическое обследование;
  4. - индивидуальное собеседование.

Документы для участия в конкурсе принимаются по адресу: гор. Москва пос. Внуково ул. Центральная, д.2 корп.1

Заявки на пропуска принимаются за день до посещения в отдел государственной службы и кадров по телефонам: (495)285 65 66(60)

Зайцева Светлана Николаевна, (ZaysevaSN@са.customs.ru) (секретарь конкурсной комиссии).

Примечание: денежное содержание федеральных государственных гражданских служащих ФТС России в зависимости от занимаемой должности, стажа государственной службы и классного чина составляет от 19 748 до 29 604 рублей.

Обращаем внимание на ограничения, установленные статьей 16 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (далее – Федеральный закон от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ):

1. Гражданин не может быть принят на гражданскую службу, а гражданский служащий не может находиться на гражданской службе в случае:

1) признания его недееспособным или ограниченно дееспособным решением суда, вступившим в законную силу;

2) осуждения его к наказанию, исключающему возможность исполнения должностных обязанностей по должности государственной службы (гражданской службы), по приговору суда, вступившему в законную силу, а также в случае наличия не снятой или не погашенной в установленном федеральным законом порядке судимости;

3) отказа от прохождения процедуры оформления допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую федеральным законом тайну, если исполнение должностных обязанностей по должности гражданской службы, на замещение которой претендует гражданин, или по замещаемой гражданским служащим должности гражданской службы связано с использованием таких сведений;

4) наличия заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению и подтвержденного заключением медицинской организации. Порядок прохождения диспансеризации, перечень таких заболеваний и форма заключения медицинской организации устанавливаются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти;

5) близкого родства или свойства (родители, супруги, дети, братья, сестры, а также братья, сестры, родители, дети супругов и супруги детей) с гражданским служащим, если замещение должности гражданской службы связано с непосредственной подчиненностью или подконтрольностью одного из них другому;

6) выхода из гражданства Российской Федерации или приобретения гражданства другого государства;

7) наличия гражданства другого государства (других государств), если иное не предусмотрено международным договором Российской Федерации;

8) представления подложных документов или заведомо ложных сведений при поступлении на гражданскую службу;

9) непредставления установленных Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ сведений или представления заведомо ложных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера при поступлении на гражданскую службу;

10) утраты представителем нанимателя доверия к гражданскому служащему в случаях несоблюдения ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и неисполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ, Федеральным законом от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» и другими федеральными законами;

11) признания его не прошедшим военную службу по призыву, не имея на то законных оснований, в соответствии с заключением призывной комиссии (за исключением граждан, прошедших военную службу по контракту);

12) непредставления сведений, предусмотренных статьей 20.2 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ.

2. Иные ограничения, связанные с поступлением на гражданскую службу и ее прохождением, за исключением ограничений, указанных в части 1 статьи 16 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ, устанавливаются федеральными законами.

3. Ответственность за несоблюдение ограничений, предусмотренных в части 1ст.16 Федерального закона от 27 июля
2004 г. № 79-ФЗ, устанавливается Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ и другими федеральными законами.

Справка о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера – Справка БК

Образец заполнения справки - БК

Описание СПО Справка - БК

Инструкция о порядке заполнения справки о доходах - БК

Методические рекомендации Минтруда России по вопросам представления сведений